Rêver d’aventures dans un autre pays lorsqu’on part en vacances est une chose, partir avec un projet précis en est une autre. En effet, il est tout à fait possible de proposer son talent et ses compétences dans un autre pays que son pays natal.
Quels sont mes conseils pour vous aider à bosser en Irlande ?
1/ Franchir la barrière de la langue
Quitter son pays pour aller travailler en Irlande, mérite une préparation sérieuse et minutieuse, à commencer par votre niveau en anglais. Si vous ne parlez pas bien anglais, ne paniquez pas. Commencez par rafraîchir votre niveau : lisez et regardez des séries en VOSTFR ou VOST, comme Vikings, Game of Thrones par exemple…
Si on vous demande votre niveau d’anglais, ne mentez pas, car si vous vous survendez, en arrivant à l’entretien, vous n’aurez pas le choix et il faudra parler anglais.
Faut-il parler anglais pour travailler en Irlande ?
2/ Mettez à jour votre CV
Les normes de rédaction d’un CV en français sont différentes des normes des autres pays. Avant d’envoyer un CV à une agence ou un contact professionnel, faites un CV à l’irldandaise.
OK, c’est à dire ?
Votre expérience et vos capacités sont le plus important. Les diplômes ne sont pas vraiment le plus important en Irlande, et si vous avez un diplome avec un nom français (comme le BTS), alors cherchez l’équivalent européen. Votre recruteur sera plus intéressé par vos capacités à travailler plutôt que sur ce que vous avez étudié. En gros, moins de théorie et plus de concret.
A noter que la lettre de motivation n’existe pas en Irlande, une petite présentation par mail pour vous introduire sera suffisante. Pas besoin de blablater en 400 mots pour expliquer que ce job est votre passion, alors que vous postulez à 10 jobs à la fois 🙂
3/ Etre clair sur les réseaux sociaux
Avant de boucler la valise et de vous expatrier en Irlande, je vous conseille de faire le ménage sur vos comptes des réseaux sociaux personnels et de vous inscrire sur les réseaux sociaux professionnels comme LinkedIn (très utilisé par les anglophones).
Soignez tout particulièrement les titres, les descriptions, les photos et les mots-clés. N’hésitez pas à participer à des discussions, à contacter des recruteurs, à interragir et à mettre votre profil en visible par les recruteurs (c’est une option sur linkedin, dans la secton emploi).
4/ La disponibilité
Lorsque vous remplissez votre CV, pensez à préciser que vous êtes déjà sur place. C’est important de rassurer les recruteurs. Vous avez trouvé un logement, vous êtes en train de vous installer et vous pouvez vous présenter facilement aux entretiens. Cela signifie donc mettre une adresse irlandaise, ou au moins un numéro irlandais sur votre CV.
5/ Les agences et recruteurs
Multipliez les endroits où vous déposez votre CV en ligne ou en physique. En effet, les possibilités de diffusion sont nombreuses. Déplacez-vous, discutez avec des recruteurs et passez éventuellement les tests qu’ils pourraient vous demander. Il est important de soigner ces rendez vous car le recruteur est celui-ci qui vous obtiendra un entretien. Ils filtrent donc bien afin de proposer le bon candidat à la bonne entreprise.
Voici quelques agences pour vous aider dans vos démarches : Adecco Irlande, Approach people, Recruit Ireland, Move to Dublin.
6/ Les sites généralistes
Postuler sur les sites de recrutement en ligne est une très bonne idée. De nombreuses entreprises se servent des bases de données de ces sites pour se créer un vivier et recruter ensuite par ce biais. Comme en France, postuler sur les sites Irlandais n’est pas compliqué : vous téléchargez votre CV, remplissez les champs obligatoires et vous envoyez votre candidature en ligne. Easy peasy.
Vous pouvez essayer ces sites pour commencer : Monster, Irish Job, Jobs, Top Languages
7/ Postulez directement sur les sites des entreprises
Travailler en Irlande c’est aussi une façon d’aborder les grandes structures multinationales. Alors n’hésitez pas à poser votre CV chez de grands groupes tels que Google, Salesforce, Linked In, Twitter, Facebook, Microsoft, IBM… La plupart de ces entreprises ont des “call-centers” qui s’occupent du service client pour la France. Vous travaillerez donc sur le marché français depuis l’Irlande. Jetez un oeil sur les jobs our les français.
8/ Entrez directement en contact avec les recruteurs
Les réseaux sociaux ont cette facilité que l’on n’avait pas avant internet. Aujourd’hui vous avez la possibilité de contacter directement les recruteurs en direct. N’hésitez pas et ne soyez pas timide !
Prenez votre courage à deux mains et envoyez leur un message privé ou ajoutez-les.
Bonus : Les jobs d'été en Irlande
Quand on parle de jobs d’été, on ne pense pas réellement à Dublin en premier lieu, et pour cause, ce n’est pas la destination rêvée pour l’été. Toutefois, il est possible de trouver des emplois l’été sur Dublin, bien sur ce ne sera pas comme sur la côte d’azur, vendeur de beignets Mascotte sur la plage de Ste Maxime, mais il y a également des offres à saisir.
Si vous recherchez un job d’été sur Dublin (ou en Irlande en général, mais dans les grandes villes, car en dehors ce sera très difficile), voici quelques conseils qui pourraient vous aider :
– Travailler votre anglais. En effet la plupart des emplois d’été ont un rapport avec le tourisme, et puisque vous venez sur Dublin, il sera plus simple de trouver quelque chose si vous parlez anglais à l’entretien.
– Les pubs, les pubs, les pubs. N’hésitez pas à vous armer de votre CV (pas de lettre de motivation nécessaire) et de les déposer dans tous les pubs du centre-ville et autour. Beaucoup recrutent du personnel afin de nettoyer la salle ou aider au service sur certaines heures de rush. N’hésitez donc surtout pas à laisser vos CV partout où vous le pouvez.
– Visez les lieux touristiques. Pensez que le job d’été sera là pour aider à servir les clients touristes venus pour les vacances. Pensez donc : que font les touristes, et quel type d’établissement pourrait profiter d’un afflux de touriste ? Les pubs / boites de nuit, les petits et grands magasins, les boutiques etc.